Uma série de regras de conduta divulgada pelo Banco Inter para os funcionários provocou polêmica ao ser divulgada nas redes sociais. A lista de hábitos que deveriam ser evitados a todo custo no ambiente de trabalho repercutiu e causou reações negativas, ainda que algumas dessas regras não sejam consideradas absurdas por boa parte dos internautas, pois, a rigor, ainda que não explicitadas em um documento, são costumes condenados por todas as empresas.
Confira os itens da lista
- Lingerie marcando ou aparecendo;
- Roupas com peeling (as famosas bolinhas);
- Roupas amassadas ou furadas, com manchas ou partes desbotadas;
- Acessórios, calçados e bolsas velhas, sujas ou estragados;
- Unhas e sobrancelhas malcuidadas,
- Barba malfeita e cabelo sem corte;
- Maquiagem borrada ou excessiva;
- Cabelo sujo ou desarrumado;
- Material de trabalho bagunçado, caneta com a tampa mastigada;
- Cheiros fortes (excesso de perfume e mau odor);
- Roupas com pelos de animais de estimação ou outros resíduos como pó ou caspa;
- Telefone celular com capinha velha, partes sujas, película quebrada;
- Acessórios, calçados e bolsas velhas, sujas ou estragados;
- Mau hálito, chulé.
Um item que chamou muito a atenção foi o que se refere a mau hálito e chulé. Alguns comentários indicam que “ninguém gosta de trabalhar ao lado de quem não zela pela própria higiene”. Quanto à vestimenta, outros apontam que a moda é cíclica e, assim, o que é vedado em uma época passa a ser normal em outro momento, como é o caso das roupas rasgadas. “O fato de ser moda hoje não significa que seja recomendado em um ambiente no qual a pessoa convive com outros trabalhando”, argumenta quem defende a postura do banco.
Diante da repercussão, o Banco Inter divulgou que “respeita a individualidade de cada um de seus colaboradores, e que o material em questão foi revisado”.
