Em grave crise financeira, os Correios farão um plano de demissão voluntária (PDV) com expectativas de corte de 8 mil funcionários com mais de 55 anos, tempo de serviço para se aposentar ou já aposentados, que, segundo a empresa, representam pouco mais de 15% dos 117,4 mil empregados. Cerca de 14 mil podem aderir ao plano.
Segundo Guilherme Campos, presidente da estatal, o programa de demissões deverá ser formalizado nos próximos dias. Campos também afirmou que caso o plano de demissão voluntária não seja suficiente, a estatal terá que tomar “medidas mais duras”.
O programa de demissão será permitido financeiramente pela tomada de um empréstimo de R$ 750 milhões dos Correios junto ao Banco do Brasil, que, segundo Campos, já “está bem encaminhado”, mas que depende de autorização do ministério do Planejamento. A medida deve gerar economia de R$ 850 milhões a R$ 1 bilhão por ano.
